QUELLE EST LA DEFINITION DU COACHING ?
Le coaching est un «ART» qui consiste à identifier et gérer des talents professionnels et personnels avec l’ambition permanente de voir grandir et s’épanouir le client.
C’est un processus d’accompagnement d’une personne dans sa vie et dans ses choix personnels et professionnels; le coach est un facilitateur qui aide la personne à prendre conscience de ses besoins et à mobiliser ses ressources : le coaching accélère sa réussite !
L’objectif doit être communément défini entre le coach et le client, mesurable, représentatif de l’action commune et limité dans le temps.
Après le premier entretien, une «Convention de collaboration» résume les conditions discutées (coordonnées respectives, nombre de séances, tarif, fréquence, lieu, conditions de paiement et d’annulation) et est signée par les deux parties en signe de partenariat et d’engagement mutuel.
Le coaching n’est ni de la psychologie, ni du conseil. Le coach est garant du processus et non du résultat : le client est responsable de ses décisions, de ses choix et de ses actions dans le respect et le non jugement de son coach.
QUEL EST LE RÔLE DU COACH ?
bref, de vous aider à trouver votre trésor intérieur et donner un sens votre vie.
LE COACHING, POUR QUI ? POURQUOI ?Cette méthodologie peut être exercée dans différents domaines.
Les plus grandes familles sont :
Cette liste résume les clients types et situations traitées par Danielle et est aucunement exhaustive.
Cadres, dirigeants :
Assumer de nouvelles responsabilités, animer une séance, déléguer, former la relève pour ‘lever le pied’ et préparer la retraite, préserver son capital santé.
Créateurs d’entreprise, jeunes indépendants :
Suis-je fait pour être indépendant ? Prévenir les obstacles, communiquer efficacement.
J’ai du succès :
Où sont mes priorités, objectifs, valeurs, ressources ?
Dynamiser son quotidien, communiquer autrement, faire confiance à son enfant, traverser un deuil, sortir de la confusion.
Chômeurs :
Surmonter les échecs, améliorer l’estime de soi, mieux se vendre, trouver un emploi.
Artistes / comédiens :
Eliminer un blocage, retrouver son inspiration, sa créativité, prendre la parole en public, faire une bonne première impression.
LE COACHING PROFESSIONNEL “CERTIFIE” ?
C’est un professionnel qui a suivi une formation en coaching aux compétences essentielles du coach (112h) dans un institut accrédité par ICF (ICF = Fédération Internationale de Coaching), un cursus exigeant de 54h d’ateliers pratiques et de supervision , un minimum de 70h de pratique avec sa propre clientèle, cursus clôturé par une journée d’examens finaux (exigence 70/100 points pour réussir).
Formée par IDC, Institut de Coaching à Genève dont la formation est accréditée par ICF et EduQua, Danielle fait partie des 150 coachs professionnels membres de ICF Switzerland.
Lors du déroulement de son cursus, proportionnellement, sur 10 étudiants ayant terminé leur formation professionnelle de base, 5 se sont engagés au niveau Certification et seuls 4 ont pu répondre à toutes les exigences de la formation et se présenter à l’examen final.
Un coach certifié = crédibilité, compétitivité et qualité d’excellence.